Supply chain recruitment voor life sciences en healthcare, freight forwarding, e-commerce, retail en industrie
Supply chain recruitment
Search vacancies
Testimonials
” Het mag gezegd worden dat de dienstverlening van Elogistics van hoog niveau is.
De keuze van kandidaten die worden voorgesteld beantwoorden aan de vooropgestelde criteria. Toelichting en overleg bij het indienen van de kandidaturen is erg professioneel en duidelijk Elogistics is een zeer gewaardeerde partner en ik hoop dat dit partnership nog van lange duur mag zijn. “
Nadine Smeets
Head Admin & Recruitment van Nippon Express Belgium N.V.
” Altijd bereid om te helpen en goede people skills! “
Anoniem
Kandidaat
” Heel vriendelijk en correct vertegenwoordigd. Goede communicatie en opvolging van A tot Z. Zeer tevreden! “
Anoniem
Kandidaat
” Vanaf het eerste contact zat het goed. Hij kan heel goed luisteren, weet precies wat je zoekt en gaat dan op zoek naar een bedrijf dat bij je past. ”
Anoniem
Kandidaat
Onze diensten
We werken nationaal en meertalig (nl, fr, en) vanuit onze kantoren in Brussel, Mechelen, Hasselt en Waregem.
Permanent recruitment
- Wij specialiseren in Logistics, Import & Export, Warehousing, Transport, Purchasing en E-Commerce fulfillment.
- Onze directsearchaanpak op maat en onze langetermijnpartnerships met elke klant zorgen voor een hoge invullingsgraad. We hebben sinds 2010 een breed netwerk van meer dan 80.000 gescreende kandidaten opgebouwd.
Executive search
- Bij ons kan u terecht voor een confidentiële search naar senior level en c-level profielen.
- We besteden uitvoerig aandacht aan het in kaart brengen van de motivatoren, cultural fit, persoonlijkheid en attitude van elke kandidaat. In overleg met de klant worden de strategische en analytische competenties van de kandidaat aan de tand gevoeld.
- U krijgt een uitgebreid rekruteringsrapport van elke geschikte kandidaat.
Uitzendarbeid
- Elogisticsjob biedt ook professionele, tijdelijke arbeidsoplossingen aan.
- Wij combineren een unieke directsearchaanpak met het state-of-the-art digitale payrolling platform Pratoflex voor tijdelijke contracten. Daarom is onze aanpak perfect geschikt voor knelpuntvacatures.
- Dit betekent dat wij:
- op zoek gaan naar het onderscheidend vermogen van zowel de kandidaat als de opdracht
- onze communicatie afstemmen op elke doelgroep
- de cultural fit en key breakpoints van de vacature toetsen aan de drijfveren, persoonlijkheid, houding en vaardigheden van de kandidaat.
Project sourcing
- Wij zetten onze eigen professionals in voor een welomschreven project, voor een bepaald specialisme of voor een bepaalde periode.
- Hoe gaan we te werk?
Stap 1: we analyseren uw project, definiëren uw specifieke noden en de gezochte profielen en selecteren op basis hiervan de meest geschikte kandidaten voor uw project.
Stap 2: na uw goedkeuring gaan deze ervaren professionals aan de slag in uw bedrijf.
Stap 3: u hoeft zich niet te bekommeren om administratie of personeelsbeheer, want Elogisticsjob behoudt de werkgeversverplichtingen van deze medewerkers en zorgt dus zelf voor begeleiding, training en omkadering
Interimmanagement
- Wij zijn gespecialiseerd in de aanbieding van bekwame, onafhankelijke interimprofessionals, met minstens 5 tot 10 jaar ervaring, voor tijdelijke opdrachten.
- Hoe gaan we te werk?
Stap 1: we definiëren het project op basis van uw behoeften en verwachtingen.
Stap 2: selecteren de juiste interim manager op basis van zowel een cultural fit als op basis van de vereiste ervaring.
Stap 3: we omkaderen de interimmanager mee op na zijn/haar missie.
Stap 4: we hebben contact voor de evaluatie van het project.
Op zoek naar supply chain talent voor e-commerce of e-logistics?
Zin in een nieuwe uitdaging? Vragen?